jueves, 11 de agosto de 2016

¿Que es el acoso laboral?


 ¿QUE ES EL ACOSO LABORAL?

 
El Acoso laboral o "Mobbing"
         Heinz Leymann utilizó el término en el ámbito laboral para referirse a 
    ¨una situación de terror psicológico en el trabajo que implica una comunicación hostil y amoral, dirigida de manera sistemática por una o varias personas¨

Según el INSHT: 
Situación en la que una persona o grupo de personas ejerce una violencia psicológica extrema de forma sistemática y recurrente (media una ves a la semana), durante un periodo prolongado de tiempo (al menos 6 meses al año) sobre otra persona o grupo de personas en el lugar de trabajo con la finalidad de destruir las redes de comunicación de la víctima, destruir su reputación, perturbar el ejercicio de sus labores y lograr que finalmente esa persona acabe abandonando el lugar de trabajo


Según el seno del Acuerdo Europeo sobre Acoso y Violencia en el trabajo (2007):
 La expresión de comportamientos inaceptables adoptados por una o más personas, que pueden tomar muy diversas formas, unas más fácilmente identificables que otras¨. ¨Se da acoso cuando se maltrata a uno o más trabajadores o directivos varias veces y deliberadamente, se les amenaza o se les humilla en situaciones vinculada con el trabajo




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